Опрос «АльфаСтрахование»: доход от 120 тыс. руб. снижает стресс у россиян

Пресс-релизы

Согласно исследованию «АльфаСтрахование», большинство жителей крупных городов России ощущают финансовую стабильность при ежемесячном доходе в 120–150 тыс. рублей.

Опрос «АльфаСтрахование»: доход от 120 тыс. руб. снижает стресс у россиян

Согласно результатам исследования, проведенного компанией «АльфаСтрахование», для большинства россиян из городов-миллионников уровень внутреннего спокойствия напрямую зависит от размера дохода. По мнению основной части респондентов, финансовая стабильность без стресса достигается при ежемесячном заработке от 120 до 150 тысяч рублей.

Распределение комфортного дохода выглядит следующим образом: 40% участников опроса назвали нормой сумму в 120–150 тыс. рублей. Каждый четвертый (25%) ориентируется на заработок от 200 тыс. рублей и выше. Минимальный порог в 80 тыс. рублей, которого достаточно для покрытия базовых расходов, назвали приемлемым 15% опрошенных. При этом каждый пятый респондент не смог определить точную сумму, считая, что уверенность зависит не только от денег, а 5% не видят связи между доходом и уровнем стресса.

Структура расходов у респондентов, достигших финансового комфорта, показывает, что около 45% дохода уходит на базовые потребности — жилье и питание. До 30% бюджета направляется на поддержание здоровья и образование, что участники опроса воспринимают как инвестиции в снижение будущих тревог. На отдых и развлечения приходится около 15% средств, а на сбережения и инвестиции — до 10% от заработка.

Исследование также выявило, что деньги для многих являются инструментом повышения качества жизни. Так, 33% респондентов тратят средства на удобство и экономию времени, предпочитая такси общественному транспорту и пользуясь услугами доставки. Половина опрошенных отметила, что для полного удовлетворения жизнью, помимо дохода, необходимо иметь свободное время и возможность выбора.

Вместе с тем рост дохода порождает новые опасения. 60% участников исследования признались, что с увеличением заработка у них появляется страх потерять достигнутый уровень финансового благополучия. В опросе принял участие 1631 человек из городов России с населением более одного миллиона человек.

3.31
2 489 отзывов
Телефон
✲0999
Комментарии
Нет комментариев. Ваш будет первым!

Новое в блоге

Последние новости

Рынок ОСОПО: рост выплат и числа аварий ставит под вопрос рентабельность
Рынок ОСОПО: рост выплат и числа аварий ставит под вопрос рентабельность
В первом полугодии 2025 года в России выплаты по страхованию опасных объектов (ОСОПО) выросли на 24%, а сборы снизились. Эксперты указывают на системные проблемы сегмента и необходимость реформ для повышения его эффективности.
В России введут критерии для передачи полномочий страховщиков фондам ОМС
В России введут критерии для передачи полномочий страховщиков фондам ОМС
Правительство РФ предложило поправки к законопроекту, согласно которым главы регионов смогут передавать функции частных страховщиков территориальным фондам ОМС только при соответствии регионов специальным критериям доступности и качества медпомощи.
Штрафы с камер за отсутствие ОСАГО: Госдума меняет правила для водителей
Штрафы с камер за отсутствие ОСАГО: Госдума меняет правила для водителей
Госдума рассмотрит законопроект, который ограничит штрафы с камер за отсутствие полиса ОСАГО одним разом в сутки.
Новый взнос на ОМС может увеличить теневую занятость на 300 тыс. человек
Новый взнос на ОМС может увеличить теневую занятость на 300 тыс. человек
Инициатива введения платы за полис ОМС для неработающих граждан грозит ростом теневой экономики на 150-300 тысяч человек.
Жалобы на ОСАГО резко упали, а на банки выросли: новые тренды 2025 года
Жалобы на ОСАГО резко упали, а на банки выросли: новые тренды 2025 года
За 9 месяцев 2025 года структура жалоб россиян в финансовом секторе кардинально изменилась: недовольство страховщиками снизилось, а претензии к банкам возросли.
Токсичный коллектив стал для россиян главной причиной увольнения
Токсичный коллектив стал для россиян главной причиной увольнения
Исследование показало, что психологический комфорт на работе для россиян стал более значимым фактором, чем высокая зарплата.
Используя этот сайт, вы соглашаетесь с тем, что мы используем файлы cookie.