За последние два года количество вакансий в страховой сфере увеличилось в четыре раза, достигнув 4,5 тысяч открытых позиций в январе 2025 года. Это происходит на фоне значительного роста доходности страховых компаний, чья чистая прибыль по итогам 2024 года выросла в 1,5 раза, согласно обзору Банка России.
Стремительный рост рынка обеспечили преимущественно инвестиционное и накопительное страхование жизни, в то время как остальные сегменты показали скромный совокупный рост лишь на 2,8%. Эксперты связывают повышенный интерес клиентов к краткосрочным договорам страхования жизни со стремлением защитить сбережения от инфляции.
«Взносы по договорам страхования жизни сроком до года только за девять месяцев 2024 года увеличились на 358 млрд руб., что соответствует росту в 6,7 раза по сравнению с тем же периодом 2023 года», — отмечается в отчете регулятора.
Среди факторов, тормозящих развитие рынка, аналитики выделяют санкционное давление, ограничивающее работу крупных игроков, снижение объемов потребительского кредитования и острый недостаток квалифицированных кадров. При этом в части санкций наметились позитивные тенденции — крупнейший игрок российского страхового рынка АО «СОГАЗ» недавно объявил о расширении своего присутствия в Крыму и новых регионах.
Кадровая проблема остается критической для отрасли. По данным портала HeadHunter, крупнейшие страховые компании открыли беспрецедентное число вакансий: Альфастрахование ищет более 650 специалистов, Ингосстрах опубликовал около 800 вакансий, Росгосстраху требуются почти 400 новых сотрудников.
Особенно показательна ситуация в Группе ПСБ, которая не только предлагает более 100 позиций для рядовых специалистов по страхованию, но и более восьми месяцев находится в поиске руководителя для своего страхового подразделения. Назначение на эту должность является стратегически важным для компании, активно развивающей собственный страховой бизнес.
«Собеседования находятся в активной фазе. В шорт-лист входят кандидаты, среди которых источники со страхового рынка называют исполняющего обязанности генерального директора Уралсиб страхование Олега Воробьева, экс-заместителя генерального директора Росгосстраха Евгения Ниссельсона, экс-исполнительного директора Сбербанк Страхование Александра Медведева и генерального директора СК Югория Олега Овсяницкого», — сообщают информированные источники.
По информации лиц, близких к процессу отбора, наиболее высокие шансы занять руководящую должность имеют Александр Медведев и Олег Овсяницкий. С последним переговоры ведутся уже несколько месяцев. Финальное решение о назначении нового главы страхового подразделения ПСБ ожидается в мае.
Эксперты отрасли выражают надежду, что кадровый дефицит не станет непреодолимым барьером для дальнейшего развития страхового рынка в 2025 году, и отрасль сможет поддержать положительную динамику не только за счет высокодоходных краткосрочных полисов страхования жизни, но и благодаря развитию других сегментов.
